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グループホームで夜間介護業務をお任せします。
*就寝・起床介助、更衣介助
*夜間の見守り・巡回(安否確認)
*排泄介助
*朝食の準備、配膳
*介護記録の作成
大規模施設のように、夜間走り回って対応する…
ということは比較的少なめです。
「たのしい家」の特徴
グループホームは「第2の我が家」。
「業務」としてただお世話をするのではなく、
一緒に洗濯物をたたんだり、
お茶を飲んで笑い合ったりと、
家族のように時間を共有できるのが魅力です。
お一人おひとりの個性やペースを大切にした、
温かいケアを実践できます。
働きやすい環境
ケア21は「人を褒める」「笑う」ことを大切にする社風です。
互いの良いところを認め合う文化があり、
人間関係も良好です。
また、福利厚生の一環として「組合制度」があり、
映画やレジャー施設、宿泊費の割引など、
オフの時間も充実させる特典が多数あります。
タブレット導入で効率化
「手書きの記録が大変…」という悩みを解消するため、
タブレット端末を導入しています。
選択式の入力などでスムーズに記録できるため、
業務時間を短縮でき、
ご入居者様への見守りに集中できます。
機械操作が苦手な方でも、
直感的に使えるので安心してください。
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アルバイト・パート
時給 1,123〜1,162円
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17:00〜10:00 |
1123円~1162円
試用期間:3ヶ月(同条件)
・夜勤手当別途支給 5,000円/回
■下記いずれかの資格をお持ちの方
・初任者研修(ヘルパー2級)
・実務者研修(ヘルパー1級)
・介護福祉士
■必要経験
・介護経験(3年以上)
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
「まずはパートから始めて、
慣れてきたら正社員になりたい」という方も大歓迎です。
ケア21では、パートから正社員へ
ステップアップしたスタッフが多数在籍。
あなたの意欲やライフスタイルの変化に合わせて、
柔軟なキャリアパスをご用意しています。
・昇給あり(年1回/4月)
・交通費実費支給(月額上限50,000円)
・各種社会保険完備(法定通り加入)
・健康診断年1回
・制服貸与
・組合制度(共済制度)
・持株会制度
・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月)
・定年制撤廃
■組合制度
・祝い金&見舞金
・任意加入共済
・映画割引
・提携ホテルの割引
・グルメ・ショッピング
・レジャー施設割引
・旅行優待サービスあり
■グループ団体傷害保険(割引率85%)
●人を育てる研修が豊富!
経営理念に掲げる
「人を大事にし 人を育てる」を実践し
ご利用者様を大切にする事はもちろん、
働くスタッフへ年間600以上の
講座の研修をご用意しております。
職種・職位に合わせた研修や、
技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等も
ありますので安心して働いて頂けます。
●充実の待遇&福利厚生
ケア21では
正社員、パート、アルバイト問わず
昇給があります。
誰伸び人事制度は、
加点主義、絶対評価を基本として
母親のような愛情あふれる環境で
成長を支援する制度です。
この社風のもと従業員が自由に、創造的に、
人間の生きがいである
「貢献」と 「成長」が追求できる環境を
つくっています。
●<ケア21の会社紹介>
ケア21は日本全国に展開している
スタンダード上場の総合福祉企業。
「100年続くいい会社」をスローガンに
安定して働ける会社として、
スタッフを各地で募集中。
退職後のUターン採用も取り入れており
戻りたくなるあたたかい職場です。