株式会社モード・プランニング・ジャパンの正社員求人情報

★保育業務全般
・担任業務
・保育補助
・掃除や環境整備
・書類作成
・保護者対応　など

2026年4月の入職希望の方もお気軽にご応募ください！

日曜日 / 祝日

週休二日制
日曜/祝日/その他週1日（シフトによる週休2日制）
年間休日123日以上
・有給休暇（初年度は入社2カ月後に3日、半年後に13日付与）
・特別休暇（結婚・出産・慶弔）
・年末年始（12/29～1/3）

◆必要な資格
保育士

◆必要業務経験
●保育経験2年以上

社会保険完備,再雇用制度
〇宿舎借り上げ制度
補助上限額：8.2万円～10.2万円
(1都3県以外からのお引越しの場合に限り、下記の補助あり)
初期費用[敷金1ヶ月・礼金1ヵ月・仲介手数料1ヵ月］+更新料・引っ越し代補助[上限10万円]

・時間短縮制度（時短勤務）
・雇用形態の変更（正社員⇔パート）
・確定拠出年金
・退職金制度
・定期健康診断
・インフルエンザ接種補助
・結婚祝金、出産祝金、慶弔金
・保養所(軽井沢)利用可能
・クラブオフ（200,000店舗以上）・エクシブ（全国）※宿泊、テーマパーク、映画、イベントに関する施設等を最大90％割引、会員優待価格で利用可（家族、友人含）
・HITOWAグループ内サービス社員割引（おそうじ本舗・靴専科）
・研修制度（年間45講座244回以上の多彩な研修を実施 ※2024年度実績）
・社員紹介制度（謝礼金あり）

健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金
社会保険完備

①即日～長期(姉妹園で勤務→26年度に配属)
②2026年4月～長期
※入社時期応相談
期間の定めなし

喫煙場所の有無：なし

今日も明日も、笑顔が輝くように。
「人のチカラ」を大切にする。

株式会社モード・プランニング・ジャパンでは「人」と「人」との有機的なつながりを重視しております。
システム化された現代社会と言われて久しいですが、そのシステムも「相手が何を考えているのか」「相手が何を望んでいるのか」を素早く把握するための手段の一つでしかありません。
そして最終的に相手の「想い」を共有するためには、お互いが分かり合うまで対話を行い、理解を深めていくプロセスが何よりも重要であると考えております。

当社は児童福祉施設の企画・運営、人材派遣・紹介サービス事業を柱とし、サービスを利用する全ての方々の「想い」を受け止め、意識を共有する中から既存のサービスを超えた「驚き」、「喜び」、「感動」を与えられるよう、常に高い理念を掲げ、その実現に向け行動いたします。