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「“その人らしさ”にそっと寄り添う」。私たちヒューマンライフケアは、施設長を募集しています。
デイサービスの運営全般を担当して頂きます。管理業務、相談対応業務、契約手続き、通所介護計画の作成、帳票整備、スタッフ管理など介護業務全般になります。
あなたの介護業界で培った経験の全てを、ヒューマンライフケアで発揮してください。現在ヒューマンライフケアで働いているスタッフも、あなたの一言でさらに成長できるはずです。あなたの経験が、必ずヒューマンライフケアにとってプラスに作用します。
ヒューマングループの全スタッフが大切にしているキーワードは、”人”です。すべての”人”を尊重し、すべての”人”を思いやり、常に笑顔を絶やさない環境づくりを一緒に作り上げていきましょう。
正社員
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7:00〜16:00 |
正社員
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9:00〜18:00 |
正社員
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10:30〜19:30 |
正社員
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16:00〜10:00 |
◆勤務時間
4週8休制
4交替シフト制
◆給与
・地域手当(30000円)、処遇改善手当(30000円)、役職手当(50000円)、職責手当(5000円)、資格手当(15000円~17000円)、夜勤手当4回分(20000円)込
※役職手当には30000円分の時間外勤務手当含む。時間外勤務手当の超過分を別途支給
年中無休
年間休日110日、有給休暇、産休・育休・介護休暇、慶弔休暇
【年齢】59歳までの方(省令1号)
【資格】介護福祉士+認知症介護実践者研修・認知症対応型サービス事業所管理者研修修了(入社決定後に研修受講可 ※研修費用支援あり)
【経験】介護実務経験3年以上
・社会保険完備
・賞与、一時金支給(年2回)、昇給(年1回)
・年末年始手当
・家族手当(配偶者5000円、子1人5000円)
・定期健康診断、インフルエンザ予防接種費用補助制度
・ライフケア安心保障福利制度、慶弔見舞金制度
・JTBえらべる倶楽部会員制度
・退職金制度(3年)、60歳定年制(65歳)
・資格取得支援制度
・スタッフ紹介制度
・交通費規定内支給(上限50.000円/月)
ヒューマンライフケアは、いつも「その人らしさ」を考えています。すべての人が、「その人らしさ」を発揮するために、「その人らしさ」にそっと寄り添っています。
核家族化が進み、さらに少子高齢化が進む今だからこそ、多様なニーズに応えつつ、家族以外でそっと寄り添う存在が必要と認識しています。
そっと寄り添うために大事にしていることは、「笑顔とこころ」です。人がいつも真ん中であり続けるために、互いを思いやり、笑顔で触れ合える環境を提供し、スタッフの中でも共有しています。
そんなヒューマンライフケアで、あなたのそっと寄り添う笑顔がみたいです。ぜひよろしくお願いいたします。