株式会社モード・プランニング・ジャパンの正社員求人情報

★保育業務全般
・クラス担任
・保育補助
・掃除や環境整備
・書類作成
・保護者対応　など

5月・6月の入職希望の方もお気軽にご応募ください！

＜PRコメント＞
◆年間休日123日以上！
◆子育て期間中は時短勤務OK
◆半日有給OKで子育て中の方も働きやすい！
◆会社独自の休暇制度がありますので、独身、既婚者問わずノビノビと働きやすい環境です。
◆宿舎借上げ制度利用可能です！
◆職員間の人間関係を大事にしています。チーム保育で新しい仲間も皆でサポート。新卒で不安な方、中途で馴染めるか不安な方ブランク空けの方、別業種からのキャリアチェンジの方！どんな方でもチームでサポートしあいながら保育をする環境です
◆キャリアアップしていきたい方も大歓迎！挑戦したい方は管理職などキャリアアップを通して収入アップも可能です！

週休2日制
（土）・日・祝・他
※土曜日出勤の場合振休あり
年間休日123日以上
・夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、結婚休暇
・配偶者の出産休暇、産休育休制度、孫の誕生休暇、忌引休暇、アニバーサリー休暇、いつでも休暇（3日間）、海外視察旅行（視察旅行の期間）、裁判員特別休暇、生理休暇（無給）
・有給休暇を積み立てし介護や病気による長期休業の時に利用できるなどの休暇あり

保育士

社会保険完備
・交通費全額支給
・育児短時間勤務（お子様の小学校卒業まで適応）
・海外研修（費用は会社負担、ハンガリー、フィンランドなど）
・インフルエンザ予防接種費用負担
・婦人科検診 （子宮頸がん検診、乳がん検診、乳房X線検査など、女性が気になる病気の検診について会社負担）
・食事会の補助
・社員優先保育施設（提供企業が運営する企業主導型保育施設へ優先的にご案内）
・認可外保育園保育料補助（月額1万円/人の補助）
・住宅手当・ 借上社宅制度あり（要相談）宿舎借り上げ制度利用しない方の住宅手当５千円
・結婚祝金（勤続1年未満～5年以上まで年数に応じて支給）
・出産祝金、弔慰金、傷病見舞金、災害見舞金
退職金:あり
給食:持参または提供園もあり（お問い合わせください）※60分間別室で休憩できます
賞与あり,昇給あり,住宅手当あり,資格手当あり

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

期間の定めなし

喫煙場所の有無：なし

今日も明日も、笑顔が輝くように。
「人のチカラ」を大切にする。

株式会社モード・プランニング・ジャパンでは「人」と「人」との有機的なつながりを重視しております。
システム化された現代社会と言われて久しいですが、そのシステムも「相手が何を考えているのか」「相手が何を望んでいるのか」を素早く把握するための手段の一つでしかありません。
そして最終的に相手の「想い」を共有するためには、お互いが分かり合うまで対話を行い、理解を深めていくプロセスが何よりも重要であると考えております。

当社は児童福祉施設の企画・運営、人材派遣・紹介サービス事業を柱とし、サービスを利用する全ての方々の「想い」を受け止め、意識を共有する中から既存のサービスを超えた「驚き」、「喜び」、「感動」を与えられるよう、常に高い理念を掲げ、その実現に向け行動いたします。