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◎◎新たなスタートに向けて
110床のユニット型特養で施設入所者のケアプランを
現場のユニットリーダーと一緒に知恵を出し合い考えてくれる
ケアマネージャーを募集です!!
◆車通勤OK
◆必要なPCスキル→介護保険ソフトでのケアプラン作成
◆2名で110名のプランを担当
◆給与 15日〆、末日払い
◆退職金制度あり(勤続年数不問)
◆定年あり(定年年齢一律70歳)
--入所前のアセスメント(面談)ご家族との日常のやり取りや、
看護師・相談員とのやり取り等やりがいのあるお仕事
30代・40代・50代のスタッフが活躍中!
ブランクOK!中高年歓迎◎
介護施設や訪問介護のご経験を活かせます♪
経験の浅い方もフォロー体制があるので安心◎
【業務内容】
110床(ショート6床含む)の入所者のケアプラン作成、ご家族とのやり取り、現場介護職員とケアについて一緒に考えプラン化、ユニット型特養での個別ケア実施に向けて考えて行く
正社員
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9:00〜18:00 |
◆給与
【月給】228,000~248,000円
・基本給 220,000~240,000円
・介護支援専門手当 8,000円
・その他の手当等付記事項 資格により手当あり、宿直手当 5,000円(任意)
【賞与】年2回、計2.00ヶ月分(前年度実績)
給与 15日〆、末日払い
退職金制度あり(勤続年数不問)
定年あり(定年年齢一律70歳)
◆勤務時間
日勤 9:00~18:00
シフト制
**年間107日休
介護支援専門員
◆来社不要♪
【WEB登録】できます♪
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お持ちのスマホやPCにて登録可能です!
入力フォームをお送り致しますので、お気軽にお電話下さいませ♪
屋内禁煙
まずは何でもご相談下さい♪
「ひまわり」ではご面談・施設見学・初日同行させて頂きます♪
就業が不安な方も安心◎