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はなことば前橋で、お客様との時間を楽しめる介護を始めませんか♪
サービス提供責任者を募集しています!
【お仕事内容】
ケアプランに基づくサービス計画作成
介護スタッフの勤務表作成
直接介護など
コミュニケーションのしっかりとれる明るい雰囲気の職場は「働きやすい」と高評価◎
困った時はいつでもインカムで助けを求められるなど、フォロー体制にも力を入れています。
職種に合わせた充実の研修で、ぐんぐんスキルアップ可能☆
働きながら更なるステップアップを目指せます!
ベネフィットSTへの加入による、レストランや映画館の割引など数々の福利厚生も魅力♪
オン/オフともに充実できる介護職です。
ご応募お待ちしております!!
正社員
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7:00〜16:00 |
正社員
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9:00〜18:00 |
正社員
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10:00〜19:00 |
◆給与
基本給 140,000円~160,000円
資格手当 20,000円~30,000円
役職手当 10,000~30,000円
処遇改善加算 28,900円
特定処遇改善加算 8,000円~10,500円
※夜勤手当は別途支給(4,000円/回)
◆勤務曜日・時間
シフト制
※月に1~2回程度※
17:00~翌9:00
月公休9日
基礎研修修了・実務者研修・介護福祉士
上記いずれか必須
サ責未経験の方も一度ご相談くださいませ。
昇給年1回
賞与年2回
社会保険完備
年次有給休暇
健康診断
年末年始手当
永年勤続者表彰制度
インフルエンザ予防接種
交通費支給(上限30,000円/月)
資格取得支援
制服貸与
各種慶弔金
退職金共済加入
ベネフィットステーション加入
駐車場完備(自己負担なし)
当ホームにおける受動喫煙対策について
<お客様>
屋内禁煙(屋外に喫煙場所あり)
<従業員>
屋内禁煙(屋外に喫煙場所あり)
☆あなたのステップアップをバックアップ!☆
◎従業員の定着率も高く、ESアンケート結果で従業員満足度が証明されています◎
従業員が活き活きと働ける環境であることが、お客様の満足度向上につながるから。
『プラウドライフ株式会社』は従業員が安心して働ける制度・体制やどんどんレベルアップ出来る研修に力を入れています!
産休育休制度利用後の復職率100%はその一つの成果です♪
長距離通勤や社宅・転居費用のサポートなどの制度で、生活の変化にも柔軟に対応します。
お客様だけでなく、従業員の人生にも寄り添って、その時間と笑顔を大切にしたい。
これがプラウドライフ株式会社の思いです!