株式会社 ジャストヒューマンネットワークの契約社員求人情報

『量販店内携帯コーナーでの受付業務』

スマホの案内・接客をお願いします！
携帯電話のご説明やお客様にあった料金プランのご案内、各種手続きや書類の整理などなど。

接客スキル・コミュニケーションスキルが上がることはもちろん、
事務作業もあるので自身のスキルアップにつながります！

手が空いた時には、店内のＰＯＰづくりをする事も♪
週末イベントの企画・運営も多くあります！
楽しく、人気のお仕事です♪

携帯電話について詳しくなくても大丈夫☆
特別なスキルがなくても、人と話すのが好きな方、やる気があれば大歓迎です！

自然とコミュニケーションスキル、ビジネスマナーが身に付きます。
未経験の方も安心して働けるよう、先輩スタッフがしっかりサポートします(^^)/

まずはお気軽にご応募下さい！

週休2日のシフト制
＊年間休日123日（2021年度実績）
＊有給休暇：6か月勤務後に11日付与
＊特別有給休暇：結婚休暇・配偶者出産休暇・交通遮断休暇・忌引休暇
※有給休暇取得率70%以上（2021年度実績）

・スマートフォン・タブレット操作に苦手意識がない方
・週決められたシフトに沿ってご勤務可能な方（週5日フルタイム勤務）
・土日祝日の勤務を柔軟に対応していただける方
・社会人経験（2年以上）
・日本語能力試験N1以上

＊通勤手当支給
＊賞与支給：夏季・冬季（年2回/支給要件は社内規定に準ずる）
＊社会保険完備
＊店舗により車通勤可能（規定あり）
＊入社時研修あり（職種・地域によって研修日程が異なる）
＊制服貸与
＊福利厚生あり（自社インターネット優待制度等）
＊登用制度有（2021年度は年2回試験実施）※詳細はお問い合わせください
＊屋内原則禁煙

◆入社応援キャンペーン◆
＜対象者＞
・2022年11月～2023年3月に入社した販売契約社員

＜支給金額＞
・総額20万円

＜支給要件＞
・店舗出勤率が80%以上（※予定シフトに対する勤務実績で計算）
・支給月の1日時点で在籍していること。「給与」での支給となります
（例:11月入社の場合）
・1回目：11月の期間にて出勤率を計算
・2回目：11月～1月迄の期間にて出勤率を計算
・3回目：11月～3月迄の期間にて出勤率を計算

＜支給要件＞
・1回目：入社月+1か月後→10万円
・2回目：入社月+3か月後→5万円
・3回目：入社月+6か月後→5万円

＜その他＞
※入社祝い金は課税対象・社会保険対象となります。

*o.携帯販売クルー募集/契約社員.o*

接客スキルを身につけることのできるお仕事です。
☆未経験OK！マナー基礎から学べる研修があるので安心です。
☆ノルマなし！

＜こんな方におススメ＞
・地元で長期＆安定して働きたい方
・フルタイムでしっかり働きたい方
・収入を増やしたい方

接客業の中でも高待遇で働ける携帯業界は、
学べることも多く接客スキルを身につけるには最適の職場です！

さらに正社員登用制度もあり、
入社1～2年以内にステップアップする人も多く
やりがいが十分に感じられる環境です☆